Większość z nas, gdy słyszy „staż pracy”, myśli od razu o latach spędzonych u obecnego pracodawcy. To naturalne skojarzenie, ale w polskich realiach prawo pracy operuje dwoma odręb

Płaca minimalna to najniższe wynagrodzenie, jakie pracodawca może legalnie wypłacić pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę. Kwota ta jest ustalana przez przepisy pra